Бодит төслийг бодитой
хүмүүстэй хамт хөгжүүлэх
Ажлын байр

Бодит төслийг бодитой
хүмүүстэй хамт хөгжүүлэх

Салбарыг ойлгодог, баримтыг хүндэтгэдэг, хамтарч чаддаг, үр дүнд хариуцлага хүлээдэг хүмүүсийг урьж байна.

RUNXIN / COMPENSATION

Ажлын үнэ цэнээр цалин тогтоож, бодит хувь нэмрийг урамшуулна

Дараах нь Runxin-ийн Цалин, гүйцэтгэлийн V2.0 (2026) тогтолцоонд үндэслэв. Энэсийн цалин, зэрэглэл, төслийн урамшууллыг бичгээр баталгаажуулна.

ЦАЛИНГИЙН ХАМРАХ ХҮРЭЭ

Доорх B түвшний зорилтот сарын цалингийн хүрээнд тогтмол хэсэг болон B түвшний зорилтот гүйцэтгэлийн цалин багтсан болно. Төслийн урамшуулал, жилийн урамшуулал, чадвар баталгаажуулалтын хадгалах урамшуулал, мөн зохих аяллын, гадаад болон төслийн хариуцлагын тэтгэмж ороогүй. Дээрх урамшуулал, тэтгэмжийг холбогдох бодлого, бичгээр баталсан төлөвлөгөөний дагуу тусад нь тооцдог бөгөөд баталгаат цалин биш юм.

01

B түвшний зорилтот сарын цалин

Тогтмол хэсэг болон B түвшний зорилтот гүйцэтгэлийн цалинаас бүрдэнэ. Ажлын бүлэг, түвшин, баталгаажуулсан чадвар нийлүүлэгчийг тодорхойлно; жинхэнэ сарын цалин гүйцэтгэлээс хамаарна.

02

Гүйцэтгэлийн хэсэг

Ажлын байрны төрлөөс хамааран 30%, 35%, 40% эсвэл 45% зорилтот гүйцэтгэлийн хэмжээ хэрэглэгдэнэ; холбогдох хувь хэмжээг бүртгэл бүрд нь заасан болно.

03

Төслийн урамшууллын сан: 3%–8%

Ашигтай төслүүдэд жинхэнэ цэвэр хувь нэмрийн 3%–8%-ийн урамшууллын сан нь эхлэх эсвэл түлхүүр үе шатны өмнө бичгээр тохиролцдог. Энэ нь багийн сан бөгөөд тогтмол хувийн шимтгэл биш юм.

04

Тэтгэмж, урамшуулал тусдаа тооцогдоно

Аялал, гадаад болон төслийн хариуцлагын тэтгэмжийг албан тушаалын цалинаас тусад нь тооцдог. Жилийн урамшуулал нь баталгаат 13 дугаар сарын цалин биш бөгөөд батлагдсан компанийн урамшууллын сан шаарддаг.

Хувь хүнд оноох задралын жишээ
Хувь нэмрийн үр дүн 40% Хариуцлага ба эрсдэл 25% Чухал асуудлыг шийдвэрлэх 20% Багийн хамтын ажиллагаа 15%
Нээлттэй ажлын байр

Урт хугацаанд хамт хөгжих хүмүүс

Бүх ажлын байрыг Runxin-ийн одоогийн ажлын англиал, зэрэглэлд оруулав. Энд В түвшний цалингийн хүрээг харуулж, эцсийн цалинг баталгаажсан чадвар болон бичгэн тохиролцоогоор тогтооно.

ОНЛАЙН ӨРГӨДЕЛ

Өөрийн туршлагаа бидэндэй хуваалцаарай

Энэ загварын үед мэдээлэл зөвхөн таны локал орчинд хадгалагдана. Албан ёсны хувилбарт аюулгүй хадгалалт, имэйл мэдэгдэл холбогдоно.